CESCE recibe el sello ‘Brain Caring People Empresa’ de la Asociación Freno al Ictus
La Asociación Freno al Ictus ha entregado esta mañana el sello Brain Caring People a CESCE por su labor de apoyo a la prevención de esta enfermedad, la primera causa de muerte entre las mujeres en nuestro país. El sello BCP cuenta con el aval de la Sociedad Española de Neurología (SEN), la Fundación del Cerebro y la Asociación Española de Servicios de Prevención Laboral (AESPLA).
Al acto de entrega han asistido Carlos de Benito, Director de Recursos Humanos de CESCE; Javier Sacristán, Responsable de Relaciones Laborales de CESCE; Gema Toribio, Responsable de Comunicación Interna y RSC; Patricia Raduá, Responsable de Comunicación Corporativa de CESCE; Julio Agredano, Presidente de la Asociación Freno al Ictus; María Monteagudo, Responsable de proyecto Prevención y Actuación desde la Empresa & Brain Caring People Empresas de la asociación e Isis Sarmiento, Responsable Comunicación de Freno al Ictus.
Carlos de Benito ha destacado la importancia de potenciar la salud entre los miembros de la plantilla de CESCE, así como en la sociedad en general. Conscientes de esta necesidad, a lo largo de 2018 en CESCE se realizaron varias jornadas de sensibilización tanto para España como para Latinoamérica, con el fin de aprender a prevenir y detectar a tiempo la enfermedad. Entre estas iniciativas destacaron la publicación en la intranet, con visualización en España y Latinoamérica, de un vídeo sobre los síntomas para detectar el ictus. Además, se celebró una jornada presencial sobre el ictus en la sede de la compañía, jornada que se repitió posteriormente destinada a equipos de emergencia y de salud laboral.
“Las campañas sobre el ictus que ha celebrado CESCE se enmarcan dentro de una preocupación general por la salud y el desarrollo de su gente. En CESCE, entendemos de forma integral la responsabilidad social y un pilar esencial de esta responsabilidad es la preocupación por las personas con las que trabajamos y que, en definitiva, conforman la sociedad. Ser capaces de identificar los signos y de actuar correctamente ante un ictus salva vidas”, ha subrayado el Director de Recursos Humanos de CESCE, Carlos de Benito. Asimismo, ha recordado el especial compromiso de CESCE para continuar apoyando estas campañas saludables en el futuro. El director de RR HH de CESCE también ha hecho mención a los ODS, los Objetivos de Desarrollo Sostenible, especialmente, al que está relacionado con la salud y el bienestar, y ha agradecido su participación y apoyo a todos los que han participado en este proyecto.
Según Julio Agredano, presidente de Freno al Ictus, “el entorno laboral se ha convertido para la asociación en un escenario idóneo para concienciar a las personas sobre la importancia de esta patología y su prevención. Con este tipo de iniciativas se pretende eliminar el drama personal, familiar, laboral y social que representa el ictus en nuestro país a través del empleado y las empresas. Es crucial que empresas como CESCE se sumen al efecto multiplicador, para informar y formar a sus empleados, para que conozcan los factores de riesgo y su prevención, las señales de alarma y la correcta actuación y para ganar tiempo al reloj y poder ser de ayuda a otros en su entorno laboral, personal y social”.
