Cigna Healthcare España y MD Anderson Cancer Center Madrid-Hospiten han elaborado la guía “El impacto invisible del cáncer: estrategias de apoyo en el ámbito laboral”. La guía propone un análisis detallado de los retos invisibles que enfrentan los empleados con cáncer en el entorno laboral. Se trata de problemas como fatiga persistente, dolores recurrentes, ansiedad y pérdida de confianza, además de lidiar con las expectativas laborales, lo que, en muchas ocasiones, incrementa su nivel de estrés. Por ello, «el documento presenta soluciones concretas, como programas de apoyo emocional, planes de salud personalizados, adaptaciones en el lugar de trabajo, formación a líderes y ejemplos de buenas prácticas que ya han demostrado ser efectivas», declaran ambas entidades.