El Observatorio de los Sistemas Europeos de Previsión Social Complementaria, organizador del Curso Superior Universitario de Planes y Fondos de Empleo, ha llevado acabo un webinar en el que se han analizado las perspectivas de futuro y los retos que afronta el segundo pilar de la previsión social, los Planes de Pensiones de Empleo.

La conferencia contó con la intervención de Carlos Quero, director técnico de Negocio de Empresas de VidaCaixa, quien destacó que, tras la aprobación de un conjunto de reformas en los años 2022 y 2023, «España cuenta al fin con un marco legal favorable para que se produzca un desarrollo del segundo pilar equiparable al del resto de países de Europa occidental». Para Quero, estas reformas han marcado un antes y un después. Sin embargo, también señaló las «tareas pendientes» para llegar a tener un sistema de previsión social plenamente desarrollado, entre ellas, la necesidad de un marco estratégico a largo plazo que permita definir el modelo buscado y desarrollar las medidas necesarias para cumplirlo.

Durante la conferencia inaugural del curso, que celebra su octava edición, Xavier Varea, director del Observatorio, destacó que su objetivo principal «es dotar a los miembros de Comisiones de Control de planes de pensiones de empleo de los conocimientos y herramientas necesarias para el mejor desarrollo posible de sus funciones profesionales» y convocó a los presentes a la primera sesión formativa que tendrá lugar el próximo 12 de noviembre. Así mismo, concluyó indicando que «la formación es uno de los pilares de nuestra función, y la buena gestión de los fondos de empleo por parte de las Comisiones de Control es un factor clave para garantizar la confianza las personas trabajadoras en este instrumento de ahorro, más necesario que nunca en la situación actual”.