El Congreso de la correduría Herrero Brigantina es un encuentro anual donde se reúne de forma presencial a un número concreto de trabajadores para presentar resultados, objetivos y planes de futuro. Este año, debido a la situación de pandemia mundial, se ha celebrado online, con un formato totalmente interactivo y un importante soporte tecnológico, durante el jueves 28 y el viernes 29 de enero, según informa la entidad.

“La situación actual exige un gran esfuerzo, innovación y creatividad, y esto ha supuesto para Herrero Brigantina dar un salto de gigante para situar este evento en el ámbito tecnológico de forma integral”, señalan desde el grupo empresarial.

Por este motivo se creó una plataforma digital y un estudio de grabación en directo para que todos los invitados, más de 200 personas en 25 oficinas del territorio nacional y dos localizaciones internacionales, pudiesen asistir al congreso no solo en riguroso directo sino también interactuando y haciendo preguntas a los distintos ponentes en tiempo real. Cámaras alternativas, cromas, regidor, editor con presentaciones multimedia, ponentes en directo e interacciones desde todos los puntos han conformado un formato altamente tecnológico y a la vez intuitivo.

Además, también en tiempo real, los invitados han podido participar en los 13 talleres con formadores que Herrero Brigantina ha puesto a su disposición, un sistema virtual que permite la formación desde cualquier punto y que está diseñado específicamente para el aprendizaje, una “revolución digital’ en la que el grupo empresarial se ha metido de lleno, afianzando su posición como empresa innovadora que responde de forma contundente a los retos que exige el panorama actual.

Así, Herrero Brigantina ha conseguido en este congreso que dos conceptos que parecen opuestos, tecnología y cercanía, “vayan de la mano”, lo que evidencia el espíritu innovador de esta empresa, pues en palabras de su presidente, Juan González Herrero, “las personas son y serán siempre el centro, queremos soñadores, artistas y con ganas de hacer”.

En cuanto al programa del evento, a lo largo del mismo el grupo ha dado a conocer a su plantilla los objetivos para 2021, entre los que destacan el desarrollo tecnológico y digital de la empresa, en el que el propio congreso ha marcado un punto de inflexión, y la continuación de su proceso de internacionalización, así como el desarrollo financiero que permita a GHB convertirse en un operador global tanto en la mediación aseguradora como financiera.