MetLife ha anunciado que ha recibido, un año más, varios reconocimientos de la consultora Seramount por su cultura de confianza e inclusión, sus prácticas de contratación, sus programas de desarrollo del talento y su compromiso con el avance de la diversidad de los profesionales que forman parte de la compañía.

«Mantener una cultura inclusiva en la que se valoran y respetan las cualidades, las perspectivas, las voces y las contribuciones de cada uno es fundamental para el bienestar del equipo de MetLife y el rendimiento del negocio», ha dicho la Dra. Cindy Pace, MetLife Global Chief Diversity and Inclusion Officer. Por su parte, Óscar Herencia, vicepresidente para el Sur de Europa y director general de MetLife en Iberia, ha añadido que «ser reconocidos un año más en los índices de Seramount nos llena de orgullo y nos indica que estamos siguiendo el camino correcto para dar a todas las personas que forman parte de nuestra compañía la oportunidad de desarrollar todo su potencial y crecer profesional y personalmente».