El Consejo de Administración de A.M.A. ha aprobado un plan de acción para garantizar la salud y la seguridad de sus empleados y clientes, a la vez que toma medidas para facilitar el teletrabajo a sus empleados, fundamentalmente de su sede central de Madrid y de las oficinas situadas en esta Comunidad, País Vasco y La Rioja.

Los padres y madres con hijos menores o los trabajadores con situaciones especiales forman parte del colectivo que tendrá prioridad para flexibilizar su jornada laboral y poder sobrellevar esta excepcional situación provocada por la crisis del coronavirus Covid-19. Desde el primer día, ya se han sumado a esta medida más de una treintena de trabajadores de la sede central de Madrid.

«Las acciones adoptadas por A.M.A, ejemplo de buen funcionamiento en situaciones difíciles, reducirán el riesgo de contagio, y protegerán en lo posible a los empleados, proveedores y clientes. Estarán vigentes, al menos, durante las dos próximas semanas».